大法官解釋 釋字第810號 |
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| 公佈日期：2021/10/8 |
| 解釋爭點 |
| 原住民族工作權保障法第24條第2項規定，得標廠商應一律依差額人數乘以每月基本工資計算繳納代金，是否違憲？ |
附件1：政府採購法第98條及原住民族工作權保障法第12條立法資料（節錄）。 請下載附件2：各年度原住民族就業狀況調查（節錄）。 請下載附件3：監察院109內調99調查報告（節錄）。 請下載附件4：原住民族綜合發展基金附屬單位決算（108年度）（節錄）。 請下載附件5：原住民優惠性差別待遇立法例－羅昌發大法官提供（節錄）。 請下載附件6：研商原住民族工作權保障法第12條所為之原住民族就業代金相關疑義會議紀錄。 請下載【註腳】 [1] 此部分違反比例原則，實質上係本院作成釋字第719號解釋當時，本院全體15位大法官之唯一共識，另林錫堯、陳碧玉、羅昌發大法官均提出不同意見書主張此部分違反比例原則違憲。 [2]聲請書所舉：應交代金金額超過採購履約金額之法院其他案例共4件，最高倍數為4.9倍，最高金額為168萬元；依本院釋字第719號解釋卷所附臺灣高鐵公司提出之10件案例中，其中一件：代金金額為得標（履約）金額之36倍多。 |
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