詞條：association theory,共同受僱人理論

中文：共同受僱人理論

解釋：根據公司中有關僱主與僱員關係的法律原理，在工作中因某一僱員的疏忽而使另一僱員遭受傷害，不免除僱主的責任；但僱員在受僱傭時已保證各自將在工作中小心謹慎、注意安全以保護自己免受因其他僱員而致的傷害者除外。美國在僱主責任法〔employers' liability acts〕頒布後，共同受僱人〔fellow-servant〕規則已廢除。
→ employers' liability; employers' liability acts